【岗位职责】

1、公司提供有效且有意向的客户资源，与客户面谈促成生意合作，开拓并整理客户资源；
2、向企业家推广战略定位的咨询课程及后续咨询案，引导企业家报名参加培训；
3、与企业家、企业核心负责人分享最前沿、最实战的商业资讯，帮助企业提高竞争力

【任职要求】

1、有总裁班、培训行业经验，或者相关资源者优先；
2、有良好的理解能力和学习能力，悟性高，敢于挑战自己，敢于坚持不懈的朝着自己的目标奋进；
3、认同培训行业，热爱销售工作，有极强的抗压能力；
4、有良好的职业道德，有与人分享、与团队共同成长的精神！

【福利待遇】

1、各种奖励：出单奖、表现突出奖、热爱学习奖、业绩冠军奖．．．．．．现金、礼品、各种丰富奖励；
2.社会保险是有的，超长20天带薪休假也是有的，还有节日奖励、聚会旅游、各种员工关怀；
3.享有长期免费技能培训，更有企业老板定制课程等你来学习；
4.交通便利、环境优美、商业发达，随意买买买、吃吃吃； 5.工作对象都是老板，高端人脉资源助你腾飞。

【岗位职责】

1. 负责部门项目所涉及的行业资料收集及整理工作；
2. 负责行业相关标杆案例研究及服务客户案例整理与管理；
3. 负责部门重要服务产品及相关战略定位模型/工具的研发；
4. 在熟知项目流程基础上，独立承担专题研究工作，包括专项资料收集与分析整理，主持企业访谈，市场调研，策略研究，参与提案撰写与报告提交。须出品调研报告和专题分析报告；
5. 负责客户日常联络与沟通，协助企业执行层理解并指导战略定位的执行；
6. 在项目经理的工作指导下，完成其他工作内容。

【任职要求】

1. 研究生及以上学历，咨询、品牌、市场调研、行业分析、消费者分析等背景为佳，有战略分析师工作经验者优先考虑；
2. 能熟练使用word/excell/ppt、思维导图等基本办公软件；
3. 优秀的逻辑思考力及文字功底；
4. 具有良好的团队协作精神和执行力；
5. 具有较强的沟通能力和人际交往能力；
6. 能够接受短期的出差，能够承受较高的工作强度和工作压力；

【岗位要求及工作职责】

1.形象气质佳，亲和力强，热情大方；
2.有过销售、大客户服务等工作经验的优先考虑；
3.文字功底良好并可以熟练操作各种办公软件；
4.负责所在区域重点客户日常电话回访、沟通联络等事宜；
5.协助部门负责人，共同策划和组织老客户学习交流活动，线下活动等；
6.协助公司不断完善、优化对大客户的开发及关系维系。

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